노동 통제, 모바일에서 일정을 관리하는 앱

스페인의 새로운 노동법에 따르면 모든 근로자는 출근 및 퇴근 시간에 서명해야 합니다. 많은 기업들이 오래전부터 인력을 통제하고 직장에서 근무시간을 시작하기 위해 시행해 왔지만 비교적 새로운 법이다.

그러나 문서에 서명하는 것은 때때로 번거로울 수 있습니다. 또는 기계에 로그인, 정의된 작업 센터가 있는 사람들에게 유용할 수 있습니다. 또 다른 것은 일상 업무 센터가 없는 순회 근로자입니다. 이를 위해 그는 태어났다 노동 통제, 휴대전화를 통해 이 제어를 수행하는 Android 앱입니다.

노동 통제, 모바일에서 "서명"하는 앱

중소기업을 위한 완벽한 대안

많은 대기업에서 이 기능을 위해 생체 인식 지표를 사용했습니다. 그러나 소규모 회사에게는 감당할 수 없는 비용입니다.

종이에 서명하는 옵션 외에 대안은 다음과 같습니다. 안드로이드 앱, 휴대 전화에서 직접 입장, 퇴장, 휴가 및 휴가를 표시할 수 있습니다.

회사의 장점

따라서 각 근로자는 노동 통제에서 그들이 들어간 시간과 떠난 시간을 표시합니다. 이 모든 데이터는 즉시 회사로 전송됩니다. 그리고 모든 것을 간단한 방법으로 정리할 수 있습니다.

이것은 예를 들어 모든 사람이 사무실 자체에서 일하지 않는 회사에서 특히 유용합니다. 이 앱 덕분에 서명하기 위해 센터에 갈 필요가 없습니다. 또한 앱에서 보고서를 내보낼 수 있습니다. PDF. 이런 식으로 노동 검사가 제출되면 몇 초 만에 준비가 완료됩니다.

각 작업자의 모바일에 있는 앱

우리에게 필요한 유일한 것은 모든 회사 직원이 모바일에 노동 통제 앱이 설치되어 있다는 것입니다. 거기에서 체크인 및 체크아웃 시간을 표시하기만 하면 됩니다.

응용 프로그램이 온라인 플랫폼의 일부이기 때문에 컴퓨터나 PC에서도 가능합니다. 인터넷에 연결된 모든 장치는 직장에서 시간을 보내는 도구가 될 수 있습니다.

초과 근무 통제

Android 앱이 수집할 수 있는 데이터 중 시간의 가방. 이러한 방식으로 우리는 각 근로자의 초과 근무 시간을 철저히 통제할 것입니다. 이렇게 하면 계약서에 명시된 내용과 항상 일치하지 않는 실제 근무 시간을 계산하는 것이 훨씬 더 쉬울 것입니다.

회사는 이 서비스를 이용하기 위해 요금제를 계약해야 합니다. 그러나 작업자의 경우 응용 프로그램은 완전히 무료입니다. 우리가 언급했듯이 특정 계획을 계약할 때 회사에 대한 비용만 있을 것입니다.

근무 시간을 통제하는 이 메커니즘에 대해 어떻게 생각하십니까? 실용적인 도구라고 생각합니까 아니면 다른 수단이 더 바람직하다고 생각하십니까? 조금 더 내려가면 의견 섹션을 찾을 수 있으며 여기에서 이에 대한 인상을 공유할 수 있습니다.


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  1.   마리아 지

    글쎄요, Alexis, 비록 당신이 절대적으로 옳긴 하지만, 결국 우리 모두가 편의를 위해 취하게 되는 것은 거의 선택적인 결정입니다. 그리고 그들은 꽤 잘 작동하는 것 같습니다. http://www.controllaboral.es o http://www.sesametime.com, 무엇보다도 PlayStore의 첫 번째 결과에 나타납니다.
    어쨌든, 나는 이러한 소프트웨어 중 일부를 사용하여 웹에서 예약할 수 있다고 생각합니다.

  2.   알렉시스

    이미. 문제는 스페인에서는 개인 기기를 업무용으로 사용하는 것이 불법이라는 점이다. 이를 위해서는 회사에서 전화도 제공해야 합니다.